12月8日，携程集团发布ESG(即“环境、社会及管治”)年度讲述，这是携程衔接第四年发布ESG讲述，以“环境、家庭、社会和关系方四大友好”策略为中枢，鼓舞企业的可执续发展。
从讲述举座来看，昔时一年，携程集团已累计带动1600万用户遴荐低碳出行，其中超9成是低碳出行的萌新用户——聚焦在住宿业方面，世界100多个城市的数千家酒店已入选低碳酒店；携进度假农庄带动当地东谈主均年收入增长超4万元，让更多乡村住户完毕了创业、服务不离乡。讲述露馅，携程集团转折带动服务超1000万东谈主，帮更多行业从业者领有更好意思好的生存。
“携程ESG策略以提供更友好和省心的客户体验为基础，全面鼓舞环境友好、家庭友好、社区友好和关系方友好四大策略，以终结为导向，深远可执续发展策略。”携程集团董事局主席梁建章先容。
在携程ESG策略中，“环境友好”的首要性居首。携程集团于2023年崇拜推出“携程低碳酒店门径”，这是勇猛于于带动酒店互助伙伴共同低碳环保的行业改进，当今已有超1500家互助伙伴入围该门径，首批入选酒店的订单量环比升迁43%，完毕了环保对功绩的带动。此外，在通盘这个词携程集团低碳体系中，已有超1600万众人搭客遴荐低碳出行，其中超9成搭客为初度体验低碳出行的好意思好。同期，基于中国双碳成见和本人减碳旅途，携程还制定了2050年完毕碳中庸的成见。
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2023年是携进度假农庄落地的第二年，门店数从首年的8家增长到当今27家，这背后受益于搭客对乡村振兴的温雅爆棚，也成绩于各地政府对高端民宿的老成日益升迁。数据露馅，携进度假农庄带动当地东谈主均年收入增长超4万元。每座农庄落地后带动当地民宿数目新增40.33家，带动当地民宿总营收同比升迁122%。
官方赌球皇冠客服飞机：@seo3687用户对携程的条目也在陆续变化，跟着入出境的全面放开，让旅行安全成为用户出行的首选成分。携程集团再次升级了“众人旅行SOS平台”，将服务资源升级至众人超100万家医疗互助机构，服务话语也升级为24种。截止当今，众人旅行SOS平台隐敝搭客总和卓绝3.5亿，拯救奏凯率达98%。
社会对携程的条目也在陆续演进，稳服务促增长成为基本条目。携程通过职工、携程门店从业东谈主员以及携程平台注册的导游、定制师等阵势，完毕径直带动服务东谈主数超10万东谈主，加上在平台提供酒店、机票、火车票、门票、用车等服务的从业者，完毕转折服务东谈主数带动超1000万。在以增长女性服务岗亭为成见的“旅行木兰诡计”中，10家策动发起方2023年累计提供了超20万个使命岗亭，让更多家庭因旅行行业复苏而受益。
携程也勇猛于于开辟性别对等、包容多元的使命环境，劝诱了多数女性职工的怜爱。当今，携程女性职工比例超60%，优于彭博最新发布的性别对等指数（GEI）平均水平（43%）；女性高管占比超33%，优于互联网行业平均水平（20%）。10亿生养补贴实施，预付付金额超500万元；同期，携程成为国内首家推出了“搀杂办公政策”的企业，当今已有三分之二的职工享受过该福利，累计从简了30万小时通勤技艺。
同时，部分地区2030年碳达峰预期，将“碳达峰”近10年理解“攀高峰”时间窗口，抢高耗能、高排放“两高”项目，违规“两高”项目开绿灯，想提早把住能耗增量“地盘”。地方未批先建项目屡现。此外，透明的企业搞定体系是携程ESG策略的基本条目。当今，携程集团独处董事占比由55.5%升迁至62.5%，同期，ESG委员会由CEO孙洁径直负责，通过体系化搭建有打算层、经管层和推论层体系，共同鼓舞携程ESG可执续发展策略的实施。
足球外围投注平台面向畴昔耀火健身学院老板是谁，携程集团将连续坚执高门径的公司搞定，坚执为客户、互助伙伴、职工、社会执续创造妥当增长的价值。“昔时的一年是携程鼓舞可执续发展要津的一年，在‘四大友好’策略实施下，携程和旅游行业互助伙伴都心合力，绘就了携程ESG讲述中的遵守，这亦然旅游行业共同的ESG答卷。”携程集团CEO孙洁暗示。通信员 杨瞻望 扬子晚报/紫牛新闻记者 孔小芳